各都道府県警の採用倍率をまとめました。
この記事では２０２１年最新版の
- 愛知県警
- 岐阜県警
- 三重県警
- 滋賀県警
の採用倍率を紹介しています。（各都道府県警の公式ＨＰで発表されているものに限ります。情報が更新されていない場合は前年のものを掲載しています）
採用倍率を気にする必要はありませんが、受験生にとっては１つ気になる数字だと思います。
また、警察官採用試験は日程が被らない限り全国どこでも受験が可能なので、勤務地にこだわりがない人であれば採用倍率の低いところを狙うのも有効な手段でしょう。
これから警察官採用試験を受験する方の参考になれば幸いです。
なお、採用試験実施結果については必ず各都道府県警の公式ＨＰで確認するようにしてください。
- 【２０２０年最新】警察官採用試験 群馬県警、茨城県警、埼玉県警、千葉県警の採用倍率まとめ
- 【２０２０年最新】警察官採用試験 警視庁、神奈川県警、山梨県警、静岡県警の採用倍率まとめ
愛知県警 ２０２０年度採用倍率
２０２０年度 採用試験実施結果
- 第１回
| 試験区分 | 受験者 | 最終合格者 | 採用倍率 |
|---|---|---|---|
| 男性Ａ（大卒区分） | ５６５人 | ２１１人 | ２.７倍 |
| 女性Ａ（大卒区分） | １７６人 | ４３人 | ４.１倍 |
| 男性Ｂ（高卒区分） | ５２１人 | １６０人 | ３.３倍 |
| 女性Ｂ（高卒区分） | １４２人 | ３７人 | ３.８倍 |
- 第２回
| 試験区分 | 受験者 | 最終合格者 | 採用倍率 |
|---|---|---|---|
| 男性Ａ（大卒区分） | ２６５人 | ３２人 | ８.３倍 |
| 女性Ａ（大卒区分） | ８２人 | ５人 | １６.４倍 |
| 男性Ｂ（高卒区分） | ２５２人 | ２４人 | １０.５倍 |
| 女性Ｂ（高卒区分） | ６４人 | ９人 | ７.１倍 |
２０２０年度の愛知県警の警察官採用試験は全２回で終了しました。
全区分を合わせると５２１人の最終合格者が出ました。
岐阜県警 ２０２０年度採用倍率
２０２０年度 採用試験実施結果
- 第１回
| 試験区分 | 受験者 | 最終合格者 | 採用倍率 |
|---|---|---|---|
| 男性Ａ（大卒区分） | １７２人 | ３９人 | ４.４倍 |
| 女性Ａ（大卒区分） | ３５人 | ９人 | ３.９倍 |
- 第２回
| 試験区分 | 受験者 | 最終合格者 | 採用倍率 |
|---|---|---|---|
| 男性Ａ（大卒区分） | ４４人 | ３人 | １４.７倍 |
| 女性Ａ（大卒区分） | ２３人 | ４人 | ５.８倍 |
| 男性Ｂ（高卒区分） | ２１２人 | ３７人 | ５.７倍 |
| 女性Ｂ（高卒区分） | １０６人 | １５人 | ７.１倍 |
岐阜県警の２０２０年度の警察官採用試験は全２回で終了しました。
全区分を合わせると１０７人の最終合格者が出ました。
三重県警 ２０２０年度採用倍率
２０２０年度 採用試験実施結果
- 第１回
| 試験区分 | 受験者 | 最終合格者 | 採用倍率 |
|---|---|---|---|
| 男性Ａ（大卒区分） | １５６人 | ４６人 | ３.４倍 |
| 女性Ａ（大卒区分） | ３０人 | １３人 | ２.３倍 |
| 男性Ｂ（高卒区分） | １３３人 | ２６人 | ５.１倍 |
| 女性Ｂ（高卒区分） | ５６人 | １１人 | ５.１倍 |
三重県警の２０２０年度の警察官採用試験は全１回で終了しました。
全区分を合わせると９６人の最終合格者が出ました。
滋賀県警 ２０２０年度採用倍率
２０２０年度 採用試験実施結果
- 第１回
| 試験区分 | 受験者 | 最終合格者 | 採用倍率 |
|---|---|---|---|
| 男性Ａ（大卒区分） | ３３０人 | ５３人 | ６.２倍 |
| 女性Ａ（大卒区分） | ７０人 | ９人 | ７.８倍 |
- 第２回
| 試験区分 | 受験者 | 最終合格者 | 採用倍率 |
|---|---|---|---|
| 男性Ａ（大卒区分） | ９９人 | ７人 | １４.１倍 |
| 女性Ａ（大卒区分） | ２３人 | ２人 | １１.５倍 |
| 男性Ｂ（高卒区分） | ９１人 | １７人 | ５.６倍 |
| 女性Ｂ（高卒区分） | ２８人 | ５人 | ７.８倍 |
滋賀県警の２０２０年度の警察官採用試験は全２回で終了しました。
全区分を合わせると９３人の最終合格者が出ました。
まとめ
今回は愛知県警、岐阜県警、三重県警、滋賀県警の採用倍率を紹介しました。
警察官採用試験は日程が被らない限り全国どこでも受験が可能なので、勤務地にこだわりがなければ倍率の低いところを狙うのも１つの手段だと思います。
ただし、警察官採用試験は１次試験を通過しなければなにも始まりません。
面接対策ばかりに力を入れがちですが、まずは１次試験の勉強をしっかりするようにしましょう。
これから警察官採用試験を受験する方の参考になれば幸いです。
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